Vous souhaitez donner du sens à votre travail ?
Rejoignez l’équipe de la crèche Familiale La Farandole de la Ville de Mérignac, ville engagée au plus proche de ses habitants !

Membre de Bordeaux Métropole, la commune de Mérignac représente la deuxième plus grande ville de Gironde, reconnue comme une ville verte, culturelle, sportive, dynamique et solidaire !
Aujourd’hui, la Direction de la Petite Enfance de la Ville de Mérignac recherche un Assistant Maternel Agréé F/H.

Qu’est-ce que l’on attend de vous ?

Vous accueillez à votre domicile les enfants confiés par la crèche familiale (SAF) , dans le respect du projet d’établissement, du règlement de fonctionnement et des décrets en vigueur.

Votre futur au quotidien :

Vous répondez aux besoins des enfants et assurez la continuité entre leur vie familiale et leur vie au sein de la crèche familiale :

A votre domicile :
-Vous aménagez un espace propre, stimulant et sécurisé
-Vous accompagnez l’enfant dans les moments de séparation et de retrouvailles
-Vous êtes chargé du bon déroulement des temps forts de la journée, jeux et activités, repas (élaboration des menus et préparation) sommeil et soins d’hygiène
- Vous accompagnez l’enfant dans ses découvertes et acquisitions
- Vous observez les manifestations de l’enfant, en particulier tout signe pouvant indiquer que l’enfant est malade. Vous êtes attentif au comportement de l’enfant avec les autres enfants, parents et autres adultes
- Vous pouvez répondre aux besoins plus spécifiques liés à un handicap, une maladie, aux diversités sociales et culturelles

Vous accueillez chaque famille et répondez à ses besoins dans le respect de ses valeurs éducatives :
- Vous créez une relation de confiance et d’écoute
- Vous soutenez les parents dans leur rôle éducatif, en accord avec le projet éducatif
- Vous transmettez les informations

Au sein de l’équipe :
-Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire, avec laquelle vous êtes en lien pour assurer un suivi de l’enfant et sa famille. Une équipe solidaire auprès de laquelle vous trouverez écoute, échanges ; soutien, médiation et accompagnement.
-Vous bénéficiez d’un statut professionnalisant et protecteur : agent contractuel de la mairie : CDI, congés, prime, comités des œuvres sociales)
-Vous participez aux différentes activités proposées (VAD, visite médicale, sorties…) Ainsi, vous vous rendez régulièrement dans les locaux de la crèche pour participer aux temps collectifs, à la médiathèque , aux spectacles en lien avec le service culturel , ferme pédagogique ..organisées par les éducatrices de jeunes enfants.
Le transport, si besoin, s’effectue par un mini bus du service.

- Les démarches administratives sont gérées par l’équipe en lien avec la DRH et le service (Paye, Congés, facturation des familles, contrat, remplacements)
- Le matériel de puériculture est fourni par la crèche familiale.

Activités exercées en support :
- Vous participez à l’élaboration et suivi du projet éducatif, aux réunions ou groupes de travail
- Vous bénéficiez de 3 journées de formation dans l’année en journée, de groupe d’analyse de pratiques et de formations au même titre que les agents de la ville aux formations proposées

Etes-vous notre prochain collaborateur ?

Afin de mener à bien les missions qui vous sont confiées, vous possédez les compétences suivantes :

- Titulaire de l’agrément d’assistant maternel délivré par le Conseil départemental et résidant sur la ville de Mérignac.
- Bonne connaissance des besoins de l’enfant de de 0 à 4 ans et des règles d’hygiène et de sécurité
- Intérêt pour le projet éducatif et respect des différentes règles de fonctionnement de la structure
- Savoir faire preuve d’écoute, d’observation et d’adaptation
- Savoir créer un cadre sécurisant pour les enfants

Au-delà des aspects techniques, vous vous reconnaissez dans le descriptif suivant :

- de nature patiente
- dynamique
- attentif
- disponible
- diplomate
- sens des responsabilités et du travail en équipe

Et votre environnement de travail ?

- Des formations métier régulières
- Remboursement de 75% des frais d’abonnement aux transports en commun ;
- Forfait mobilité durable, afin d’encourager les modes de transport alternatifs et durables entre le domicile et le lieu de travail : entre 100€ et 300€/an (covoiturage avec véhicule à faible émission, trottinettes, vélos, …)
- Une mutuelle et une prévoyance attractive
- Un comité des œuvres sociales (COS) donnant accès à :
• Des aides financières à chaque évènement important de la vie (mariage, naissance, aides à la rentrée scolaire, etc.)
• Des réductions sur les entrées de différents équipements sportifs et culturels (zoo de Pessac, cinéma, …) et à des voyages organisés
• Des chèques vacances
• Une section sportive

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, vous pouvez contacter Mme PAILHES-HOLZACH, Directrice du Service d'Accueil Familial : m.pailhes-holzach@merignac.com ou au 05 56 97 15 70.

Pour postuler, merci de transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation) uniquement via le site de la ville de Mérignac (création d’un compte candidat obligatoire).

Les candidatures transmises par mail ne seront pas prises en compte.