Agent d'accueil, logistique et surveillance H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Collectivité - Direction

Dans le cadre de leur démarche en faveur de l'égalité professionnelle et de la diversité la Ville de Mérignac et le CCAS de Mérignac s'engagent contre toute forme de discrimination.
La ville met en place des actions en faveur de l'emploi des personnes handicapées. Indiquez, si vous le souhaitez, si vous bénéficiez d'une reconnaissance travailleur handicapé.   

Référence

2024-5684  

Date limite de candidature

10/11/2024

Carrière

Catégories

C

Filières

Technique

Cadre d'emplois du poste

FPT-Adjoints techniques

Description du poste

Intitulé du poste

Agent d'accueil, logistique et surveillance H/F

Métier

. - .

Contexte

Vous souhaitez donner du sens à votre travail ? rejoignez l’équipe du Service Vie Associative de la Ville de Mérignac, ville engagée au plus proche de ses habitants !

 

Membre de Bordeaux Métropole, la commune de Mérignac représente la deuxième plus grande ville de Gironde, reconnue comme une Ville verte, culturelle, sportive, dynamique et solidaire !

Aujourd’hui, la Direction de la Cohésion Sociale recherche pour son Service de la Vie Associative, un agent d’accueil, de logistique et de surveillance H /F.

 

Qu’est-ce que l’on attend de vous ? 

L’accueil physique et téléphonique de la Maison des Associations.

La gestion et la préparation des salles, la maintenance et la surveillance des locaux.

Missions

Votre futur au quotidien :

 

En mission principale, vous devrez :
- Gérer l’accueil de la Maison des Associations et du Point Justice
- Assurer l’accueil téléphonique et physique des associations et du public selon le planning d’ouverture de la Maison des Associations : renseignements, orientations
- Transmettre les informations internes et aux associations, et participer à la mise à jour des informations à la disposition des usagers

 

Vous assurez également l’organisation et la gestion des salles :
- Gestion des plannings des salles, installation des mobiliers selon les demandes
- Accompagnement des associations sur la définition des besoins pour l'organisation de manifestations spécifiques
- Participation à l’organisation et à la mise en place des expositions et des événements en lien avec la vie associative

 


Vous gérez la maintenance du matériel et de la propreté des locaux :
- Contrôle, entretien et gestion des petites réparations pour l'ensemble du bâtiment dans le respect des règles de sécurité
- Signalement et suivi des travaux plus importants
- Vérification de la propreté des locaux en complément du service nettoyage

 


Vous participez à la surveillance et de la sécurité des locaux :
- Application des consignes de sécurité propres à la Maison des Associations (ERP°)
- Vérification de la mise sous alarme du bâtiment

Profil attendu

Etes-vous notre prochain collaborateur ? Afin de mener à bien les missions qui vous sont confiées, vous :


- Avez le sens du service public, de la discrétion et réserve dans les relations avec les associations et les usagers
- Etes formé à l’utilisation des moyens de secours dans un établissement recevant du public ainsi qu’aux premiers secours
- Maîtrisez les techniques d’accueil du public (téléphonique et physique),
- Pratique des outils informatiques bureautiques
- Connaissez les techniques de base pour interventions dans tous corps de métiers
- Connaissances des techniques de nettoyage des locaux et règles d’hygiène des locaux, le fonctionnement du matériel audio-visuel, réseau d’alarme, des équipements
- Etes en capacité de faire appliquer le Règlement Intérieur avec diplomatie
- Etes réactif, avec des capacités d’autonomie, d’anticipation et d’organisation dans la préparation des salles
- Avez le gout du travail en équipe

 

Vos conditions d’exercice ? :
Amplitude de :
8h45 à 23h du lundi au vendredi
9h à 17h le samedi

Ces horaires peuvent être modifiés en fonction des besoins du service

 

Et la rémunération? :

Rémunération statutaire + régime indemnitaire


Votre environnement de travail ? :
- Des formations métier régulières ;
- Remboursement de 75% des frais d’abonnement aux transports en commun ;
- Forfait mobilité durable, afin d’encourager les modes de transport alternatifs et durables entre le domicile et le lieu de travail : entre 100€ et 300€/an (covoiturage avec véhicule à faible émission, trottinettes, vélos, …) ;
- Une mutuelle et une prévoyance attractive ;
- Un comité des œuvres sociales (COS) donnant accès à :
• Des aides financières à chaque évènement important de la vie (mariage, naissance, aides à la rentrée scolaire, etc.) ;
• Des réductions sur les entrées de différents équipements sportifs et culturels (zoo de Pessac, cinéma, …) et à des voyages organisés ;
• Des chèques vacances ;
• Une section sportive

 

Pour postuler, merci de transmettre votre candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative ou attestation d’inscription sur liste d’aptitude pour les lauréats de concours) uniquement via le site de la ville de Mérignac. La création d’un compte candidat est obligatoire. Les candidatures transmises par mail ne seront pas prises en compte.

 

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, vous pouvez contacter LENOIR Virginie, cheffe du service Vie associative : v.jouve@merignac.com

Date de prise de poste souhaitée

01/12/2024

Localisation du poste

Localisation du poste

Gironde (33)

Site de travail

Maison des Associations

Contact Métier

Nom

LENOIR

Prénom

Virginie

E-mail

v.jouve@merignac.com

Téléphone

05 57 00 15 10

Contact DRH

Nom

DELPONT

Prénom

Cyrielle

Email

c.delpont@bordeaux-metropole.fr

Téléphone

05 57 20 94 10