Travailleur social H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Collectivité - Direction

Dans le cadre de leur démarche en faveur de l'égalité professionnelle et de la diversité la Ville de Mérignac et le CCAS de Mérignac s'engagent contre toute forme de discrimination.
La ville met en place des actions en faveur de l'emploi des personnes handicapées. Indiquez, si vous le souhaitez, si vous bénéficiez d'une reconnaissance travailleur handicapé.   

Référence

2025-6598  

Date limite de candidature

02/11/2025

Carrière

Catégories

A

Filières

Médico-sociale

Cadre d'emplois du poste

FPT-Assistants socio-éducatifs

Description du poste

Intitulé du poste

Travailleur social H/F

Métier

Social - Travailleuse / Travailleur social-e

Contexte

Vous souhaitez donner du sens à votre travail ? Rejoignez l’équipe de la direction de l’action solidaire et sociale de la ville de Mérignac, ville engagée au plus proche de ses habitants !

 

Membre de Bordeaux Métropole, la commune de Mérignac représente la deuxième plus grande ville de Gironde, reconnue comme une ville verte, culturelle, sportive, dynamique et solidaire !

 

Aujourd’hui la direction de l’action solidaire et sociale recrute pour son service interventions sociales et médico-sociales un travailleur social – accueil social F/H.

  

Qu’est-ce que l’on attend de vous ? 

Ecouter, informer, orienter, proposer un accompagnement et assurer cet accompagnement auprès de personnes et de familles en difficultés.

À l’issue d’une évaluation sociale, élaborer un projet global d’intervention sociale visant l’acquisition ou la restauration d’une autonomie de vie.

Missions

Votre futur au quotidien :


Une mission d’évaluation sociale proposée aux administrés où vous devrez :
- Recevoir le public dans le cadre d’entretiens individuels, de visite à domicile et de permanences d’urgences ;
- Informer le public reçu sur les différents dispositifs en individuel ainsi que sur le cadre réglementaire et institutionnel de l’action sociale ;
- Favoriser l’expression de la demande, réagir avec pertinence aux situations d’urgence et ordonner les priorités.
- Élaborer une évaluation sociale globale de la situation des personnes en difficultés et le plan d’intervention sociale ;
- Repérer les capacités et limites de la personne et de son environnement, favoriser l’autonomie des personnes et orienter vers les interlocuteurs compétents, les pôles d’accompagnement, les partenaires et les réseaux de l’action sociale ;
- Respecter la neutralité et conseiller avec objectivité sur les actes de la vie personnelle, les règles de déontologie et d’éthique ;
- Participer aux instances techniques d’études de situations individuelles (APP, ERS, ...).


Une mission administrative où vous devrez :
- Accompagner le public dans la rédaction de dossiers administratifs, dans la validation de droits ainsi que dans les démarches auprès des organismes compétents ;
- Rédiger des écrits professionnels pertinents et adaptés aux situations des personnes accompagnées et des écrits liés à l’activité du service ;
- Travailler en collaboration avec l’équipe administrative du service des interventions sociales et médico-sociales ;
- Assurer une veille juridique et documentaire en lien avec le thème de référence.


En support, vous accueillerez et accompagnerez des stagiaires (étudiants en travail social), et vous représenterez le service dans certaines réunions externes.

Profil attendu

Etes-vous notre prochain collaborateur ?

Afin de mener à bien les missions qui vous sont confiées, vous possédez les compétences suivantes :

-Vous êtes titulaire du diplôme d’Etat de conseiller en économie sociale et familiale ou d’un diplôme d'État d'assistant de service social ;
- Vous connaissez les missions d’un CCAS et des différents dispositifs d’aide sociale légale et facultative ;
- Vous connaissez les institutions, les dispositifs et les acteurs de l’action sociale concernant le logement, l’insertion, la santé, le budget, etc.
- Vous maîtrisez le cadre règlementaire de l’action sociale (RSA, handicap, maltraitance, surendettement, etc.) et des recours administratifs ;
- Vous savez utiliser l’outil informatique et vous adapter aux logiciels métier.

Au-delà des aspects techniques, vous vous reconnaissez dans le descriptif suivant :
- Capacités d’écoute et de communication ;
- Capacités d’adaptation au regard du public accompagné ;
- Gestion des conflits ;
- Sens du dialogue et bon relationnel ;
- Aptitude au travail en équipe, en partenariat et en réseau.

 

Votre rémunération ?

Rémunération statutaire et régime indemnitaire de la Fonction Publique Territoriale

 

Vos horaires de travail ?

8h30/17h00 (pause de 1h00 entre 12h00 et 14h00 en fonction d’un planning de service)

 

Et votre environnement de travail ?

- Des formations métier régulières ;
- Remboursement de 75% des frais d’abonnement aux transports en commun ;
- Forfait mobilité durable, afin d’encourager les modes de transport alternatifs et durables entre le domicile et le lieu de travail : entre 100€ et 300€/an (covoiturage avec véhicule à faible émission, trottinettes, vélos …) ;
- Une mutuelle et une prévoyance attractives ;
- Un comité des œuvres sociales (COS) donnant accès à :
• Des aides financières à chaque évènement important de la vie (mariage, naissance, aides à la rentrée scolaire, etc.) ;
• Des réductions sur les entrées de différents équipements sportifs et culturels (zoo de Pessac, cinéma, …) et à des voyages organisés ;
• Des chèques vacances ;
• Une section sportive.

 

 

Si vous vous reconnaissez dans ce profil et pour tous compléments d’informations, vous pouvez contacter Monsieur MANZANO, chef du service interventions sociales et médico-sociales à : b.manzano@merignac.com ou au 06.37.43.53.78

 

Pour postuler, merci de transmettre votre candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation administrative ou attestation d’inscription sur liste d’aptitude pour les lauréats de concours) uniquement via le site de la ville de Mérignac. La création d’un compte candidat est obligatoire.
Les candidatures transmises par mail ne seront pas prises en compte.

Date de prise de poste souhaitée

01/01/2026

Localisation du poste

Localisation du poste

Gironde (33)

Site de travail

Mérignac

Contact Métier

Nom

MANZANO

Prénom

BERTRAND

E-mail

b.manzano@merignac.com

Téléphone

0637435378

Contact DRH

Nom

NICOU

Prénom

Karine

Email

k.nicou@bordeaux-metropole.fr

Téléphone

05 57 20 97 92