Moteur de recherche d'offres d'emploi MERIGNAC

Animateur temps péri et extra scolaire à temps non complet F/H


Détail de l'offre

Informations générales

Collectivité - Direction

Dans le cadre de leur démarche en faveur de l'égalité professionnelle et de la diversité la Ville de Mérignac et le CCAS de Mérignac s'engagent contre toute forme de discrimination.
La ville met en place des actions en faveur de l'emploi des personnes handicapées. Indiquez, si vous le souhaitez, si vous bénéficiez d'une reconnaissance travailleur handicapé.   

Référence

2024-5769  

Date limite de candidature

12/12/2024

Carrière

Catégories

C

Filières

Animation

Cadre d'emplois du poste

FPT-Adjoints d'animation

Description du poste

Intitulé du poste

Animateur temps péri et extra scolaire à temps non complet F/H

Métier

Éducation et animation - Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

Contexte

Vous souhaitez donner du sens à votre travail ? Rejoignez l’équipe des animateurs du service enfance de la ville de Mérignac, ville engagée au plus proche de ses habitants !

 

Membre de Bordeaux Métropole, la commune de Mérignac représente la deuxième plus grande ville de Gironde, reconnue comme une ville verte, culturelle, sportive, dynamique et solidaire !

Aujourd’hui, le Pôle Ages de la vie recherche pour la Direction Enfance et Education, un Animateur temps péri et extra-scolaire à temps non complet F/H.

Dans le cadre de ses missions, l’animateur assure l’encadrement d’enfants scolarisés en maternelle et élémentaire. Et en fonction de votre temps de travail vous exercerez avant et après le temps d’école, les mercredis, en périscolaire et/ou pendant les vacances scolaires. Il propose et anime également des activités de loisirs et de détente adaptées à chaque âge.

 

Poste à 10h hebdomadaire

Missions

Dans le cadre de votre mission de prise en charge affective et matérielle des enfants : vous êtes garant de l’application et du respect des règles de sécurité, d’hygiène (temps du repas de midi, du goûter) et du respect des locaux. Vous proposez et mettez en place des activités ludiques, multiples, variées et adaptées à chaque âge (activités manuelles, jeux de société, jeux collectifs actifs).

 

Dans le cadre de votre participation au travail d’équipe : vous veillez à la cohérence et à la complémentarité des actions entreprises et vous assurez le suivi des informations entre les différents interlocuteurs (famille, enseignants, autres intervenants, administration, etc.).

 

Dans le cadre des opérations de contrôle : vous contrôlez les présences ainsi que le respect des procédures d’inscription et de règlement (pointage tablette).

Profil attendu

Vous êtes titulaire du BAFA, du CAP Petite enfance ou d’un diplôme équivalent.

 

Vous pratiquez des activités pluridisciplinaires, vous êtes polyvalent, dynamique et doté d’une bonne aptitude physique. Curieux et faisant preuve d’adaptation, vous avez l’esprit d’initiative et aimez le travail en équipe. Vous êtes également rigoureux et organisé. Enfin, vous faites preuve d’un réel intérêt et disposez de connaissances en matière d’alimentation et de développement durable.

 

 

Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, votre capacité d’écoute, de dialogue et votre maîtrise de la gestion des situations conflictuelles. Vous avez le sens des responsabilités et vous respectez la hiérarchie et la législation. Vous faites preuve de réserve et de discrétion professionnelle.

 

 

VOS AVANTAGES :

 

-              Des formations métier régulières ;

-              Remboursement de 75% des frais d’abonnement aux transports en commun ;

-              Forfait mobilité durable, afin d’encourager les modes de transport alternatifs et durables entre le domicile et le lieu de travail : entre 100€ et 300€/an (covoiturage avec véhicule à faible émission, trottinettes, vélos, …) ;

-              Une mutuelle et une prévoyance attractive ;

-              Un comité des œuvres sociales (COS) donnant accès à :

·         Des aides financières à chaque évènement important de la vie (mariage, naissance, aides à la rentrée scolaire, etc.) ;

·         Des réductions sur les entrées de différents équipements sportifs et culturels (zoo de Pessac, cinéma, …) et à des voyages organisés ;

·         Des chèques vacances ;

·         Une section sportive.

 

 

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, vous pouvez contacter Ch.CORDOVA, Cheffe du service enfance :  c.cordova@merignac.com ou 06.22.22.71.94.

 

Pour postuler, merci de transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation) uniquement via le site de la ville de Mérignac (création d’un compte candidat obligatoire). Les candidatures transmises par mail ne seront pas prises en compte.

Date de prise de poste souhaitée

01/01/2025

Localisation du poste

Localisation du poste

Gironde (33)

Site de travail

MERIGNAC

Contact Métier

Nom

CORDOVA

Prénom

Charlène

E-mail

c.cordova@merignac.com

Téléphone

0622227194

Contact DRH

Nom

DELPONT

Prénom

Cyrielle

Email

c.delpont@bordeaux-metropole.fr

Téléphone

05 57 20 94 10